Die Verhandlungen zu einem Interessenausgleich und einen Sozialplan bei Rowenta sind beendet. Der Betriebsrat hat die Vereinbarungen bereits unterschrieben.

Die Beschäftigten des Elektrohandwerks in Hessen und Rheinland-Pfalz erhalten mehr Geld. Die Entgelte steigen in zwei Schritten: Ab Januar 2022 um 3,7 Prozent und ab Mai 2023 um weitere 3,3 Prozent. Die Ausbildungsvergütungen werden zwischen 50 und 80 Euro je Ausbildungsjahr angehoben. Ein Auszubildender erhält damit ab Mai 2023 im 3 Ausbildungsjahr 1.025 Euro.

Mit der Aktion "Zonta Says NO" setzt sich Zonta International dafür ein, Gewalt gegen Frauen zu beenden. Die 2012 gestartete internationale Kampagne unterstützt seit 2013 jeweils vom 25. November bis zum 10. Dezember die unter dem Motto 'Orange The World' stehenden 16 Days of Activism der Vereinten Nationen (UN) - auch in Darmstadt. Neben der jährlichen Beleuchtungsaktion bedeutender Gebäude steht jedes Jahr ein anderes Thema im Fokus, um der Beendigung von Gewalt gegen Frauen näher zu kommen. Dieses Jahr liegt der Fokus auf der Istanbul Konvention.

Die Tarifkommission hat die Tarifforderung für die anstehenden Verhandlungen mit dem Industrieverband technische Gebäudeausrüstung beschlossen.

- Ausgliederung abgewendet, Standort Eisenach bleibt unter dem Dach von Opel - Verbindlich zugesagter Anlauf des Grandland am Standort Eisenach 2022